近十年来，苍南灵溪新城区不断东扩，新区派出所就建于这片城乡错落、新兴而有活力的土地上。自2013年建所起，该所秉持以人民为中心的发展思想，与辖区群众“新”心相印；以“矛盾不上交，平安不出事，服务不缺位”为总目标，积极回应群众对美好生活的新需求和新期待，在繁华市井和郁葱郊外中绘制出群众喜闻乐见的“亲民尚和图”。

“新”人共治——新市民警校

新区辖区常住人口13万余人，其中新迁入居民4万余人，占比36.1%，流动人口近3万人，占比16.7%，故在城市化进程中呈现出村社治理边缘化，流动人口倒挂激增，治安主体复杂多样等常见问题。对此现状，新区所以“线上+线下”“专业+群众”“旁听+参与”三种模式开设新市民警校，在党建领航下构筑资源共同体、联盟共同体和平安共同体。一是多元宣传。结合线上直播、街采视频、脱口秀短视频等新媒介，将部分线下活动转移至互联网阵地，拓宽宣传受众面，以幽默风趣、内涵丰富、意蕴深刻的方式，平实地传授法治知识。二是专业助推。新市民警校以社会专业组织为主体进行实体化办学，其中囊括辖区内律师、教师、社会工作者等专业人才，以“防范宣传、预防犯罪、服务人民”为宗旨，通过专业培育来发动群众形成合力，武装群众筑牢心防，提升群众共防能力。三是以民为本。让群众从管理客体转变为治理主体，从平安建设的“旁观者”变成“参与者”,以“平安物联”为代表孵化了辖区内23个平安建设类组织，护航新区行稳致远。

“枫”景共建——亲警驿站

新区所以“源融亲”三型警务为导向，以“五新”警务为依托，笃行枫桥经验，将警务触角进一步延伸至亲警驿站，将治理阵线前移至群众的家门口1公里。根据受众面不同，将亲警驿站划分为亲和、亲清、亲警三大主题。一是亲和民众。联合农商行、运营商等单位在辖区内共建5个不同风格、不同服务类型的联建亲警驿站，打造警民沟通、安防宣教和便民服务的新阵地。二是亲清政商。苍南县小微园区和工业园区位于新区辖区，故新区所通过“沟通连心、共建暖心、服务贴心、助企热心、守护安心”五心服务，助力苍商四海归航，并依托线上平台做实“e企安”，实现辖区企业一起安。三是亲警优待。新区所将从严治警和从优待警相结合，以“和枫警舍·我的家”为主题打造所内警营文化，紧随上级部署定期组织党建活动，并在2023年警察节组织警属走进警营开展时尚派对活动。

“智”理共享——立体化服务

科技赋力、数据赋能，打通便民利民最后一公里，亲警务亦从传统一元治理模式逐渐走向新时代多元“智”理模式，从粗放型管理逐渐走向精细化治理，从考核导向服务走向民意导向服务。一是开放为先，由单核驱动向多元共治转变。新区所建设未来警局，集户籍、交通、出入境等6类17项高频民生事项于一体，将传统的政务服务模式从“窗口坐堂”单一化向“集约服务、自助服务、网上服务”多元化转变。二是数据为辅，由粗放管理向精准智理转变。公安小脑即所内指挥室全方位收集数据来源，以服务人群、重点片区、突出事项为主要内容，形成为情报反哺于警务实战，实现算力实效性代替部分警力，2023年上半年月均下达情报36条。三是民意为本，由考核导向向民意导向转变。增加服务供给，不断提升“网办率”“掌办率”，以“机器办”代替“人工办”，让群众享受更多改革红利；探索微型警务，以网格为界限，通过微信等“掌上网端”让服务更便捷、化解更及时、治理更精细，目前社区队已入住村社微信群500余个。